Bir konuyu düşünceden gerçeğe dönüştürmek için atmanız gereken sekiz adım vardır. Bunları aşağıdaki şekilde sıralayabiliriz:
1.Ne istediğinize karar verin. İşe, yaratmak istediğiniz bir şeyin görüntüsü ya da vizyonu ile başlayın. Hedefinizi gerçekleştirmek için duyacağınız heyecan ve
yapacağınız yolculuk sizin için bir kişisel liderlik mücadelesi olacaktır. Ne yaratmak istiyorsunuz? Vizyonunuz ne?
2.Yaratma ya da yaratmama arasında seçiminizi yapın. Neyin yapılabilir olduğuna ve sizin onu ne kadar istediğinize karar vermek için Ölçüm ve analiz becerilerinizi kullanın ve kaynaklarınızın bir değerlendirmesini yapın. Atmanız gereken ilk adım
nedir? Kesin kararınızı vermeden önce neyi bilmeniz gerekiyor?
Ayrıca, ne yaratmak istemediğinize de karar verin. Bu size gözünüzde farklı bir proje canlandırma ve enerjinizi odaklama olanağını verir.
3.Vizyonunuzu sözcüklere dökün ve anlatın. İşbirliği yapmayı planlıyor musunuz? Harika, birilerine daha önce bilmedikleri bir konuyu etkili bir şekilde anlatarak destek ve yardım almanız gerekecek. Zihninizdeki resmi sözcüklerle boyamayı öğrenmenin
keyfini çıkarın.
4.Gerekli araçları, kaynakları ve ekibi bir araya getirin. Eğer vizyonunuz büyükse bir parça yardıma gereksiniminiz olacaktır. Usta bir aşçı gibi, bulabildiğiniz en iyi malzemeleri toplayın. En iyi insanları alın, yeterince para bulun ve eserinizin olgunlaşması için yeterince süre tanıyın.
5.Gerçek ya da hayali engellerin üstesinden gelin. Engeller size daha iyi bir yaratıcı olmayı öğretebilir. Ünlü film yapımcısı A. Pennebaker şöyle demiştir: "Film yapmak sorun çözmek demektir. " Görünürdeki engelin ardında nasıl bir korku yatmaktadır? Korkunun diğer yüzünde ne vardır? Bu engeli bir fırsata dönüştürmek için kimin yardımına gereksiniminiz vardır?
6.Çevrenizdeki insanların en gelişmiş becerilerinden; hem sizin isteğiniz hem de onların istekleri gerçekleşecek şekilde yararlanın. İşbirliği başlı başına bir sanat biçimidir. Siz diğer insanları, sizin vizyonunuza hizmet edecek şekilde ellerinden gelenin en iyisini yapmaları için nasıl motive ediyorsunuz? İşbirliği ile kontrol arasında nasıl bir denge kuruyorsunuz?
7.Hayalinizin şekli ve niteliği değiştikçe buna uyum göstermeyi öğrenin. Hiçbir şey bir kereliğine yazılmaz, her şey tekrar tekrar yazılır. Yaratıcı olma beceriniz, uyum sağlama ve başlangıçtaki vizyonunuzu gelişmelere göre değiştirme becerinizle doğru orantılı olacaktır.
8.Geri çekilin, olup bitenleri anlayın ve yolculuğun tadını çıkarın. Yolculuğun sonuna geldiğinizde hiçbir zaman başlangıçtaki insan olmayacaksınız. Yolculuğun başında sizi motive etmiş olan unsurlar artık geçerli görünmeyecek. Mükemmelliğe değil, yolculuğu tamamlamaya odaklanın. Hangi konularda iyileştirmeler yapılması gerekiyor? Bu adımlar üzerinde ne kadar çok çalışırsanız yolculuğunuz sırasında karşınıza çıkacak fırtınalar ve engellerle o kadar kolay başa çıkarsınız. Bir koç size en iyi çalışmanızı en kolay şekilde yapmanız konusunda yardımcı olabilir.
Kaynak:Personel Excellence/Mayıs/2006
www.sahinlerholding.com.tr